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第一百五十章新军事体系的建立(2 / 5)

作品:《大明公务员

但是不如此,根本支持不了这样规模的战事。

参谋体系,也就应运而生了。将私人幕僚改变为军官体系。从而从更大的程度上整合力量。强化指挥能力。才能更好的调动这样强大的军事力量。

何夕将自己对于参谋的设想一五一十的告诉了朱雄英。这是结合了他的在这个时代的一些想法,也有后世的一些模板。

叶沈听了暗暗惭愧。心中暗道:「我居然没有想到这一点。」

而朱雄英听了却很有兴趣。

他此刻最感兴趣的其实并不是,设立参谋体系对军队的战斗力有多大的提升空间。而敏锐的感觉到了权力制衡作用。因为按何夕的说法,主将的命令也必须与参谋部达成一致才能下达。

虽然说,参谋部是主家的下属。但是内阁还是皇帝的下属。

在官场上,官职并不代表一切,否则以小制大,又怎么成为了明代的祖宗家法。

皇帝对于军队失控的担心从来是存在的。

而今,一旦建立起参谋部体系,从最小营开始。就要设一到两个营参谋。卫就要设参谋部了。军一级与总指挥就更不要说了。而参谋本身,还可以细分为情报参谋,作战参谋,炮兵参谋,后勤参谋等等。

几乎将主将的权力分割殆尽。主将只有最重要的决断权。.

这种情况下,从原来的军队为主将所有,变成了主将为军队所有。这种情况下,即便主将有什么想法,他还真能做出来吗?他一个人想要造反,是万万不可能瞒得过参谋部的。因为没有参谋部,主将是无法调动军队的。

这种情况下,军队失控的可能性就太低了。

控制一个人,很多时候不好控制。但是控制一群人,反而有很多的办法。